Selina: “Los estudiantes de HTSI son muy dinámicos, apasionados y con gran sentido del compromiso”

14/06/2021

selina-hotelesSelina no es una compañía hotelera tradicional. Bajo un concepto innovador de hospitalidad, apuesta por los “nómadas digitales” y el coworking. También en su programa de prácticas orientado a atender a dicha nueva generación de “nómadas digitales”, viajeros que desean explorar el mundo mientras trabajan de forma remota. 

Selina es una de las compañías en las que el alumnado de HTSI puede realizar sus prácticas. De todo ello, hablamos con Javier Paéz, Campus Recruiter. 

 

¿Qué importancia tienen las prácticas en la carrera profesional de los estudiantes?

Las prácticas profesionales representan una gran oportunidad para que los estudiantes, además de aplicar los conocimientos adquiridos durante su carrera, se reten a sí mismos. Durante la práctica profesional, los estudiantes no solo aprenden de las actividades que realizan sino también de cómo reaccionan a nivel personal en un entorno laboral. Es, en esencia, un ejercicio de autoevaluación.

En Selina, a través de nuestro programa de prácticas, combinamos la experiencia profesional con un profundo sentido de pertenencia a nuestro entorno, nuestra cultura y nuestras auténticas y significativas conexiones.

¿Por qué es importante para las empresas y el sector contar con estudiantes haciendo prácticas? ¿Qué aportan a la industria?

Los universitarios aportan la energía y entusiasmo necesario para llevar a cabo tareas esenciales para la operación de una empresa. Adicionalmente, estudiantes apasionados por la industria muestran una mayor disposición al logro de los objetivos de la compañía. A su  vez, esto nos permite identificar el mejor talento y en muchos casos retenerlo a través de una propuesta laboral para que desarrollen su carrera junto a nosotros.

 

¿Qué destacas de los estudiantes de HTSI durante sus prácticas?

Según nuestra experiencia, los estudiantes de HTSI son muy dinámicos, apasionados y con gran sentido del compromiso. Poseen el conocimiento académico necesario para desarrollar sus prácticas con éxito y están siempre dispuestos a aprender y explorar nuevos retos.

 

¿Qué competencias deben desarrollar durante su estancia profesional en la empresa?

En Selina es muy importante desarrollar el sentido de pertenencia. Aquellos practicantes que han sido exitosos durante sus prácticas han sido quienes logran identificarse con los valores de la empresa así como adaptarse a una compañía de rápido crecimiento con un nuevo concepto de hospitalidad. Deben desarrollar principalmente sus habilidades comunicativas, de servicio al cliente, resiliencia y liderazgo.

 

¿Cómo de importante es la formación de los futuros jóvenes profesionales en la reactivación y recuperación del sector tras la pandemia?

Va a ser muy importante contar con jóvenes que puedan asumir los nuevos retos que están por venir. El mundo está cambiando y así lo hemos entendido en Selina. Por ello hemos desarrollado un programa de prácticas orientado a atender a la nueva generación de nómadas digitales, viajeros que desean explorar el mundo mientras trabajan de forma remota. Contar con profesionales que se adapten a este nuevo concepto será crucial para poder abarcar un mercado que está creciendo cada vez más y que tiene mucho que aportar a la recuperación del sector turístico y hotelero.

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